IGIDO – Instituto de Governança, Integridade e Desenvolvimento Organizacional

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Quem somos

Tendo em vista os nossos propósitos institucionais, o IGIDO – Instituto de Governança, Integridade e Desenvolvimento Organizacional é uma entidade que surgiu para fomentar as discussões e buscar o desenvolvimento de entidades públicas e privadas para a aplicação dos mais diversos conceitos e metodologias relacionadas aos princípios da Governança, da Gestão de Riscos e do Compliance. Assim, iremos auxiliar na formação de um ambiente de negócios mais profícuo em nossa região, aumentando a capacidade das organizações em sua busca pela competitividade real e no combate às práticas ilícitas de corrupção.

Onde atuamos:

IGIDO University

Programas desenvolvidos para a aplicação em universidades e escolas para o desenvolvimento de estudantes

IGIDO In Company

Consultorias e treinamentos desenvolvidos para a aplicação em entidades públicas e privadas para o desenvolvimento de executivos, colaboradores e contratados

IGIDO Community

Comunidade digital através das mídias sociais para discussões sobre casos concretos noticiados, compartilhamento de conteúdos, notícias e metodologias de estudos e aplicação com a participação de todos

IGIDO News

Através da IGIDO NEWS podemos divulgar notícias e temas interessantes ligados às questões inerentes aos temas aplicáveis

Como e onde queremos chegar

NOSSO PROPÓSITO, MISSÃO, OBJETIVOS E VALORES

Nosso Propósito

Sermos referência regional na disseminação dos conceitos e atitudes relacionadas à Integridade das organizações públicas e privadas

Nossa Missão

Influenciar, e assim contribuir, para o desenvolvimento regional, através do fomento às discussões e o desenvolvimento da governança, da gestão dos riscos e da aderência total ao compliance nas organizações; auxiliando a formação de pessoas e profissionais voltados aos conceitos de co-criação e competitividade, cidadania, ética, respeito e justiça social.

Nossos Objetivos

Auxiliar a formação de pessoas e profissionais voltados aos conceitos de co-criação e competitividade, cidadania, respeito e justiça social
Apoiar a formação de um ambiente de negócios mais íntegro, aumentando a capacidade de competividade das organizações em geral
Contribuir para o desenvolvimento regional pelo fomento ao desenvolvimento da governança, da gestão dos riscos e da aderência total ao compliance nas organizações